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Wir stellen uns vor, damit Sie uns kennenlernen…

Wir verkaufen Unternehmen im Klein- und Mittelstand. Speziell in diesem Segment sind verantwortungsvolles Handeln essentiell für den Erfolg. Wir orientieren uns deshalb an unseren zehn Grundwerten.

Wir schätzen jeden Einzelnen in unserem Team
  • Wir fördern eine freundschaftlich-kollegiale Atmosphäre und ein anregendes Arbeitsumfeld
  • Wir schätzen eine Gemeinschaft, in der sich jeder aktiv beteiligt und Ideen einbringt
  • Wir gewinnen durch die Vielfalt von Menschen und Ideen
  • Wir schenken untereinander Vertrauen
Leistung ist unser Job und Erfolg unser Ziel
  • Unser Ziel erreichen wir nur mit hervorragender Leistung
  • Erfolg ist nicht selbstverständlich, sondern Ergebnis harter Arbeit
  • Unser Erfolg wird täglich neu verdient
  • Wir feiern unsere Erfolge
Wir leben Verantwortungsbewusstsein
  • Wir tragen Verantwortung für den Auftrag unserer Kunden und damit für Lebensplanungen, Firmenfortbestand und Arbeitsplätze
  • Jeder Mitarbeiter übernimmt Verantwortung für sich; im Team unterstützt jeder den anderen
  • Pflichtgefühl, Eigeninitiative und ethisches Handeln sind für uns wesentlich
  • Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter
Wir arbeiten mit maximaler Effizienz
  • Unsere Effizienz ermöglicht uns, hochprofessionelle Leistungen für den Mittelstand bezahlbar zu machen
  • Alle Aktivitäten steuern allein auf ein Ziel hin: Unternehmen zu verkaufen
  • Wir arbeiten systematisch und diszipliniert mit strukturierten Arbeitsabläufen
  • Wir nutzen und trainieren einzigartige Technologien und Methoden in unseren Schlüsselfunktionen
Accordion Panel
  • Wirklicher Erfolg ist nur dann möglich, wenn alle Beteiligten einen fairen Nutzen daraus erzielen
  • Dieses Grundverständnis regelt unsere Beziehungen zu Kunden, Mitarbeitern und Geschäftspartnern
  • Wir erbringen hochwertige Leistung. Wir erwarten hochwertige Gegenleistung
Permanente Verbesserung sichert langfristig unser Bestehen
  • Wir glauben, dass uns kreative Verbesserungen und innovative Technologien entscheidende Wettbewerbsvorteile sichern
  • Wir entwickeln eigene Technologien, Methoden und Fortbildungskonzepte (tools & technology)
  • Wir optimieren ständig unsere Arbeitsabläufe (process)
  • Wir investieren in unsere Mitarbeiterkompetenzen (people)
  • Wir erwarten von jedem Mitarbeiter die Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen
  • Wir kombinieren Kreativität und Technologie auf eine Art, die unsere Branche verändert
Wir behandeln unsere Kunden so wie wir behandelt werden möchten
  • Wir verdienen die besondere Vertrauensstellung bei unseren Kunden täglich neu
  • Wir kennen unsere Kunden genau. Wir fragen viel und hören aktiv zu
  • Wir versprechen nur, was wir halten können
Wir sind loyal, integer und transparent
  • Unser Geschäftsgebaren ist tadellos
  • Wir vertrauen unseren Mitarbeitern wichtige Informationen an und fordern höchste Diskretion
  • Wir kommunizieren offen; wir teilen proaktiv Informationen und Knowhow mit dem Team
  • Jeder Mitarbeiter trägt AVANDIL nach aussen und agiert entsprechend
Wir sind Menschen mit einer positieven Grundhaltung
  • Wir denken positiv und lösungsorientiert
  • Wir sind Macher, finden umsetzungsfähige Lösungen und bewirken Veränderungen
  • Wir tun unsere tägliche Arbeit mit Freude und Begeisterung
Wir sind frei in unseren Entscheidungen
  • Unsere Freiheit erschaffen wir durch Unabhängigkeit, Integrität und Profitabilität
  • Wir sind eigentümergeführt und bewusst finanziell unabhängig
  • Wir haben die Freiheit zu beraten was wir für richtig halten und wahren die Interessen unserer Kunden
  • Wir gestalten unser Wachstum durch eigenes Kapital
  • Profitabilität und nachhaltiges Wachstum sichern unsere Freiheit auch in Zukunft